In de rol van meewerkend teamleider financiële administratie ben je onderdeel van de samenstelpraktijk van Govers en verantwoordelijk voor jouw eigen pijler financiële administratie binnen deze praktijk. Je combineert ondernemerschap met inhoudelijke betrokkenheid en geeft dagelijks leiding aan je team. Jij combineert vakinhoudelijke expertise met leiderschap en zorgt ervoor dat processen efficiënt, van hoge kwaliteit en toekomstbestendig zijn.
De samenstelpraktijk bestaat uit circa 45 collega’s. Je werkt nauw samen met de collega’s van de samenstelpraktijk, zodat de gevoerde administraties aan het einde van het jaar naadloos aansluiten op de start van het jaarrekeningproces. Jij vormt daarmee de schakel tussen dagelijkse boekhouding, advies en jaarwerk voor onze klanten in de Brainportregio.
Jouw rol en impact
In deze functie maak je zichtbaar verschil: voor klanten, voor collega’s én voor de kwaliteit van onze dienstverlening. Je combineert meewerken met richting geven en krijgt volop ruimte om te groeien in leiderschap.
- Hbo werk- en denkniveau
- minimaal 5 jaar werkervaring
- 32-40 uur beschikbaar
Als meewerkend teamleider ben je verantwoordelijk voor zowel de inhoudelijke kwaliteit van administraties als de dagelijkse aansturing en ontwikkeling van het team. Je bewaakt voortgang, planning en kwaliteit en toont eigenaarschap, terwijl je zelf actief meewerkt voor een aantal klanten.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Meewerkend leidinggeven aan het Financiële administratie team: plannen, begeleiden en coachen;
- Actief bijdragen aan de ontwikkeling en groei van teamleden;
- Zelfstandig verzorgen en reviewen van complexe financiële administraties;
- Verantwoordelijkheid nemen voor een tijdige en juiste btw‑ en ICP‑aangifte;
- Controleren van inkoop-, verkoop- en bankadministraties;
- Uitvoeren van eindcontroles op balansen en winst- en verliesrekeningen;
- Adviseren van klanten over de keuze van het juiste boekhoudpakket;
- Zelfstandig inrichten en optimaliseren van boekhoudpakketten op basis van klantwensen en processen;
- Signaleren en realiseren van verbeteringen in automatisering en efficiëntie.
- Je een ervaren senior bent in de financiële administratie van het MKB;
- Je toe bent aan je eerste leiderschapsstap, maar wél wilt blijven meewerken;
- Je verantwoordelijkheid durft te nemen, nieuwsgierig bent en eigenaarschap toont;
- Je minimaal 32 uur per week beschikbaar bent;
- Je sterk bent in journaalposten en financiële analyses;
- Je bij voorkeur ervaring hebt met Yuki, Exact Online en Twinfield;
- Je makkelijk schakelt tussen klantbelang, team en kwaliteit;
- Je communicatief sterk bent en prettig samenwerkt;
- En je werkplezier net zo belangrijk vindt als resultaat.
- Een logische volgende stap in je carrière richting leiderschap;
- Intensieve samenwerking met ervaren collega’s binnen de samenstelpraktijk;
- Veel vrijheid en vertrouwen om je rol zelf vorm te geven;
- Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, inclusief mobiliteitsbudget;
- Uitstekende pensioenregeling bij BeFrank;
- 32 vakantiedagen met mogelijkheid tot verkoop;
- 100% vergoeding van jouw studie-uren en -kosten;
- Trainingen via de Govers Academy, óók gericht op leiderschap en soft skills;
- Dagelijks een uitgebreide lunch;
- En volop gezelligheid: borrels, BBQ’s, sportevents en informele activiteiten.
Ben jij klaar voor de stap van senior medewerker administratie naar meewerkend teamleider?
Dan leren we je graag kennen.
In één oogopslag
Alles onder één dak
± 150
medewerkers
Gemiddelde leeftijd
32 jaar
Nationaal en internationaal actief
Werkplezier
Smart casual
Wat doen we anders
Wees vooral jezelf. Er is geen pak nodig om ons de overtuigen.
Een fijne dosis Humor wordt gewaardeerd!
Meer weten over de vacature?
Neem contact op met Wouter Diepenbroek:
Solliciteer op deze functie
Vul hieronder je gegevens in en we nemen contact met je op.
Je voelt je thuis bij Govers
Bij Govers draait alles om mensen, want onze mensen maken het verschil. Bij ons voel je je meteen op je gemak dankzij een warme en informele cultuur. We kennen elkaar goed en weten wat we aan elkaar hebben. Je krijgt de ruimte om te groeien en het beste uit jezelf te halen. Onze cultuur is gebaseerd op vier kernwaarden die bepalen hoe we met elkaar omgaan en samenwerken.
THUIS IN CIJFERS SINDS 1925
