Ik ben in contact gekomen met  Govers door een tip van een vriend die dacht dat het ook een goede werkplek voor mij zou zijn. Zo gezegd, zo gedaan; voor ik het wist was mijn contract getekend. Ik ben geen fan van een formele bedrijfscultuur en gelukkig is daar bij Govers geen sprake van. Er is altijd ruimte voor een grapje en de sfeer is gemoedelijk.

Observeren en leren

Een groot voordeel dat ik ervaar van het werken bij Govers is dat je snel verantwoordelijkheid krijgt over bepaalde zaken en dat je relatief snel klantcontact hebt. Soft skills, zoals gespreksvaardigheden, zijn hierbij vanzelfsprekend van belang. Gespreksvaardigheden leer je gaandeweg door goed naar collega’s te luisteren tijdens besprekingen en hen te observeren. Het is steeds weer fascinerend om te zien hoe ze situaties sturen en moeilijke gesprekken onder controle houden. Daar leer je als jonge professional ontzettend veel van.

Vertrouwen en erkenning

Ik heb in mijn prille carrière veel te danken aan mijn directe collega’s. Gaandeweg kwam ik erachter dat mijn passie ligt bij de grotere (internationale) klanten. Hier vind ik uitdaging en afwisseling in de verschillende belastingmiddelen en vraagstukken, zoals vpb, lb en btw. Gelukkig krijg ik van Govers de mogelijkheid om mij op dit type klanten te focussen. Bovendien biedt Govers volop kansen voor mijn persoonlijke groei. Zo zijn er softskill trainingen via de Govers Academy en heb ik de ruimte om mijn NOB te halen. Ik krijg steeds meer verantwoordelijkheden en het vertrouwen om uitdagende taken op me te nemen. Zo begeleid ik volledige herstructureringen en help ik klanten met de Innovatiebox. Binnen Govers hebben we ook een Start up team waar ik deel van uitmaak, ik maak startende ondernemers wegwijs binnen het fiscale gebied.

Potje pingpongen?

Wat ik het meest waardeer aan onze bedrijfscultuur is de informele, vrije sfeer. Er is daarnaast voldoende afwisseling tussen werk en plezier. Af en toe gaan wij met collega’s een potje pingpongen, en ik moet toegeven dat ik soms behoorlijk gefrustreerd terugkeer naar mijn werkplek na een verliespartij. Desondanks zijn dit soort momenten van ontspanning belangrijk voor de teamspirit. Er is naast hard werken ook ruimte voor plezier. Een productieve dag, waarop we met collega’s óók kunnen lachen, telt voor mij als een succesvolle werkdag!